中新網(wǎng)北京10月8日消息：中國科技部部長徐冠華昨天指出，目前中國原始性創(chuàng)新不足的現(xiàn)象日漸突出。今后三五年內(nèi)，中國會著力推進科技創(chuàng)新管理體制的改革，其中，對有獨立思考能力和有獨創(chuàng)精神的小人物和青年人才將及時給予支持。

　　在中國工業(yè)高科技論壇上，徐冠華在其題為《加強原始性創(chuàng)新提高我國企業(yè)核心競爭力》的演講中指出，原始性科技創(chuàng)新孕育著科學技術(shù)質(zhì)的變化，是當今科學競爭的制高點。他強調(diào)，加強原始性科技創(chuàng)新是中國目前面臨的重大課題。

　　據(jù)中國青年報報道，徐冠華認為，而目前，中國技術(shù)發(fā)展仍多以跟蹤模仿為主，這將使企業(yè)難以超越跨國公司嚴密的科技壁壘。

　　他指出，在當今，技術(shù)依賴往往比資金依賴、市場依賴更加深刻更加難以擺脫。

　　徐部長分析認為，中國原始性創(chuàng)新落后的原因主要是缺乏與社會主義市場經(jīng)濟、科技發(fā)展完全適應的體制和政策的支撐。首先，中國企業(yè)尚未成為科學技術(shù)研究開發(fā)的主體，如40.8%的企業(yè)研究機構(gòu)沒有穩(wěn)定的經(jīng)費來源。其次，研究機構(gòu)缺乏明確的市場導向和重點，在管理體制和政策導向上，存在著急于求成的傾向。科研內(nèi)部開放、流動、聯(lián)合、競爭的機制還不夠健全，有限的科技資源很難形成合理的資源配置和整合。

　　據(jù)徐冠華介紹，中國將在今后三五年之內(nèi)著力推進科技創(chuàng)新管理體制的改革，具體措施為：第一，加大對技術(shù)研究的投入力度，重點支持重大項目，并支持由科學家自己選題的探索性研究。

　　第二，建立與原始性創(chuàng)新相適應的評價體系。鼓勵關(guān)注風險大的創(chuàng)新項目、創(chuàng)新性強的小項目、學科交叉項目等。邀請國外專家全程評估。減少和簡化評估程序，完善評估的監(jiān)督機制。

　　第三，建立符合科學和技術(shù)發(fā)展的激勵機制。鼓勵技術(shù)開發(fā)更多地在市場中實現(xiàn)其價值和取得相應的回報。

　　第四，樹立人才是第一資源的思想，對有獨立思考能力和有獨創(chuàng)精神的小人物和青年人才及時給予支持。加大對在國際尖端技術(shù)項目中做出突出貢獻人才的引進力度。

　　第五，大力促進學術(shù)界的開放和交流。國家重點科技研究基地將加大用于國際和國內(nèi)開放合作的經(jīng)費比例，鼓勵科學家參與國際項目的交流合作。

　　第六，建立有利于原始性創(chuàng)新的文化環(huán)境。

　　據(jù)資料顯示，在技術(shù)領(lǐng)域，中國國家自然科學獎、國家發(fā)明獎一等獎連續(xù)幾年空缺，缺乏突破性成就。在產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，目前中國發(fā)明專利的數(shù)量僅為美國、日本的1／30，為韓國的1／4。而近15年來，外國企業(yè)和中國企業(yè)在中國申請發(fā)明專利的比例是6.4比1。