3月26日,（注：上海）市勞動(dòng)保障局、市總工會(huì)、市企聯(lián)等部門聯(lián)合發(fā)出《關(guān)于2008年推進(jìn)工資集體協(xié)商工作的通知》。新民網(wǎng)記者從《通知》了解到，6種企業(yè)原則上都應(yīng)開展工資集體協(xié)商。

　　《通知》明確，2008年工資集體協(xié)商工作的主要目標(biāo)為：企業(yè)開展工資集體協(xié)商覆蓋的勞動(dòng)者人數(shù)同比增加10%；國(guó)有或國(guó)有控股企業(yè)中，開展工資集體協(xié)商的企業(yè)比例達(dá)到75%以上；在已組建工會(huì)的非公企業(yè)中，開展工資集體協(xié)商的企業(yè)比例達(dá)到60%以上；在已有工作的基礎(chǔ)上，每個(gè)區(qū)縣新開展兩個(gè)區(qū)域性或行業(yè)性的工資集體協(xié)商。

　　《通知》要求，凡符合以下情況之一的，原則上都應(yīng)開展工資集體協(xié)商：50%以上職工工資低于本市職工平均工資50%或職工工資增長(zhǎng)低于1.5%的企業(yè)；經(jīng)營(yíng)者與普通職工工資收入差距10倍以上的國(guó)有、集體企業(yè)；領(lǐng)取最低工資人數(shù)超過(guò)30%的企業(yè)；實(shí)行計(jì)件工資的企業(yè)；經(jīng)行政函告后承諾開展工資集體協(xié)商的企業(yè)；勞動(dòng)密集型企業(yè)比較集中的工業(yè)園區(qū)。

　　《通知》還要求，在開展工資集體協(xié)商的過(guò)程中，應(yīng)將以下內(nèi)容作為協(xié)商重點(diǎn)：根據(jù)本市企業(yè)工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線，結(jié)合本企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益和職工工資水平，提出年度職工工資增長(zhǎng)目標(biāo)；參考本市勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位，調(diào)整相應(yīng)崗位職工工資，形成科學(xué)的工資分配關(guān)系；結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，完善職工基本福利項(xiàng)目，形成合理的福利制度；實(shí)行計(jì)件工資的企業(yè)，制訂或修訂勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)件單價(jià)。

　　《通知》強(qiáng)調(diào)，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)工資集體協(xié)議的送審意識(shí)，及時(shí)將已簽訂的工資集體協(xié)議報(bào)送勞動(dòng)保障行政部門審查。通過(guò)上海勞動(dòng)保障網(wǎng)(www.12333sh.gov.cn)，實(shí)行工資集體協(xié)議網(wǎng)上審查,進(jìn)一步完善審查方式，提高辦事效率。企業(yè)可將企業(yè)基本信息、協(xié)商代表名單、工資集體協(xié)議、協(xié)商過(guò)程說(shuō)明等材料，通過(guò)上網(wǎng)進(jìn)行報(bào)送，并可下載相關(guān)表格。各級(jí)勞動(dòng)保障部門根據(jù)受理權(quán)限和工資集體協(xié)議審查要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成審查工作，通過(guò)審查的企業(yè)名單可以在上海勞動(dòng)保障網(wǎng)上查詢。(新民網(wǎng) 實(shí)習(xí)記者 袁蓉)