昨天(9月3日，下同)上午，奧運會后首場招聘會——北京醫(yī)藥人才專場招聘會如期舉行。由于求職人數(shù)嚴(yán)重超出市場的承載能力，主辦方不得不臨時限流。

　　昨天上午9點30分，朝陽人才市場的門前就排起了長隊。該市場舉辦的多為專場招聘會，平時求職者最多也就2000人左右，像昨天一下子來了5000多人顯然超出了市場的承載能力。為了保障安全，主辦方不得不采取臨時控制人流的措施，每隔10分鐘放行30人入場。當(dāng)天，用人單位提供的崗位只有500余個，供求比高達10∶1，職位競爭非常激烈。由于人多，原本在下午1點鐘結(jié)束的首場招聘會被延至5點。

　　招聘會現(xiàn)場，醫(yī)藥和醫(yī)療器械公司是招聘大戶，提供的崗位多為銷售和推廣職位，這些崗位的底薪普遍不高，只有1500元左右，最高的不過2000元。也有一些惠民醫(yī)院和社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心前來招聘，職位多為大內(nèi)科醫(yī)生，這些醫(yī)院大都沒有直接注明薪酬。八里莊社區(qū)服務(wù)中心的招聘人員解釋說，中心招聘的都是醫(yī)療專業(yè)人才，是全員聘用的，對戶口不作要求，當(dāng)然也不給解決戶口。所以，對人才的薪酬標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，要按照求職者的工作年限、學(xué)歷、職稱等綜合考慮。

　　2008年畢業(yè)生是這次招聘會的求職主力。據(jù)主辦方初步統(tǒng)計，08年畢業(yè)生占到求職者的70%。多數(shù)畢業(yè)生在工作了幾個月后對現(xiàn)有的工作不滿意，所以決心跳槽。求職者中也有父母陪孩子找工作的，一位家長告訴記者，“孩子第一份工作給人家發(fā)了3個月的廣告，家人很不滿意，這次來幫助孩子把把關(guān)�！�

　　主辦方提醒，近期將有多場招聘會陸續(xù)舉辦，希望求職者先從網(wǎng)站上了解相關(guān)信息后再前往，不要到現(xiàn)場了才發(fā)現(xiàn)專業(yè)不對口。9月10日，紅色傳媒專場招聘會還將在朝陽人才市場舉行。(王晴)