中新網4月18日電 　日本面對醫(yī)療人員短缺問題，決定對外開放門戶，擬定于7月份引進第一批印尼女護士。

　　據聯(lián)合早報網報道，日本眾議院昨天通過了與印尼簽署的雇用框架協(xié)議，并希望在兩年內，將1000名印尼護士和護理師陸續(xù)投入醫(yī)療職場。

　　據報道，雇用護士和護理師框架協(xié)議是日本與印尼簽署的自由貿易伙伴協(xié)定中關鍵的一項。日本的外國人雇用法內雖設有“專業(yè)應聘”簽證，但那并不包括日本目前最需要的醫(yī)療從業(yè)員。原因是至今為止，日本法律嚴格規(guī)定，只有擁有日本發(fā)出的專業(yè)護士和護理師執(zhí)照者才可受聘于醫(yī)療機關。

　　按照所簽署框架協(xié)議，日本最先只能給印尼護士3年的“特別準證”入境研修。受雇的印尼護士，不僅是要擁有印尼護士執(zhí)照，也必須有至少兩年的護理經驗。赴日后，她們將送往研修中心去學日語，接著才轉往日本各地的醫(yī)療中心值班。為嚴格從中挑選素質好的護士繼續(xù)留在日本工作，日方也規(guī)定了所有引進的印尼護士必須在3年的旅日期間考取護士、護理師執(zhí)照。不及格者，就必須在準證期滿后離開。

　　要引進印尼女護士的消息，對許多目前正在為“人手”問題而煩惱的日本護理和醫(yī)療中心而言是一個好消息。

　　對于要讓“非日本人”走進醫(yī)療單位，日本護士協(xié)會表達了不安的聲音。該協(xié)會會長楠木萬里擔憂說：“所有醫(yī)療事故中，護士和護理師的看護紀錄常被拿來當證據。我們擔心外國人若不能用正確日語書寫，對工作流程而言是一個很大的障礙。另外，照顧癡呆老人這項艱難工作，了解日本文化和風俗習慣，能與老人做流暢溝通才能做好工作。外國護士的加入，恐怕會造成護理現場出現混亂�！�

　　　還有人批評稱，引進外國護士是要將原本工作環(huán)境差的日本醫(yī)療現場轉變?yōu)椤傲畠r”勞工市場。