科技成果轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵力量 多地緊缺這類人才
作為科技成果從實(shí)驗(yàn)室走向市場的重要橋梁紐帶,“技術(shù)經(jīng)理人”也被稱為“科技紅娘”。在科技成果落地轉(zhuǎn)化乃至產(chǎn)業(yè)化的過程中,他們扮演著舉足輕重的專業(yè)服務(wù)角色,可謂是加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力的關(guān)鍵“催化劑”。當(dāng)前各地都在大力培養(yǎng)技術(shù)經(jīng)理人,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。
這群“科技紅娘”如何用專業(yè)眼光為雙方尋得“良配”?科技成果轉(zhuǎn)化需要經(jīng)歷怎樣的“相親”考驗(yàn)?我們又該如何推動(dòng)技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍的發(fā)展壯大?來看記者的觀察報(bào)道。
技術(shù)經(jīng)理人
讓科技與產(chǎn)業(yè)“雙向奔赴”
3月中旬的一天,上海乍暖還寒。技術(shù)經(jīng)理人王麗娟又一次來到上海市閔行區(qū)大零號灣科技園區(qū),對接她們“淘”到的新項(xiàng)目——家居服務(wù)機(jī)器人產(chǎn)品。
技術(shù)經(jīng)理人 王麗娟:前期我們做了很多溝通,他的機(jī)器人技術(shù)其實(shí)可以應(yīng)用到不同的場景。為什么我們會(huì)選擇這個(gè)服務(wù)機(jī)器人來作為其中的一個(gè)項(xiàng)目,主要是有幾個(gè)考量,養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)、康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)是現(xiàn)在比較大的熱門,同時(shí)也和他后續(xù)想發(fā)展的產(chǎn)業(yè)有緊密結(jié)合。
王麗娟口中的“他”,指的是這項(xiàng)科技成果的所有方——上海交通大學(xué)智能機(jī)器人研究中心主任蘇劍波。事實(shí)上,為促進(jìn)產(chǎn)、學(xué)、研進(jìn)一步結(jié)合,蘇劍波早在2016年已經(jīng)創(chuàng)辦了科技公司用于科技成果轉(zhuǎn)化。那么,他為何還需要技術(shù)經(jīng)理人呢?
上海交通大學(xué)智能機(jī)器人研究中心主任 蘇劍波:不同背景、不同年齡段、不同地域的老人對養(yǎng)老服務(wù)的功能需求是不一樣的,我們科技公司做這個(gè)事情是做不完的,只有通過他們這一類有專業(yè)背景的人員,從法律、資本等各方面的角度來思考我們技術(shù)落地的有效性和便捷度。
為了讓更多成果加快從實(shí)驗(yàn)室走向市場,技術(shù)經(jīng)理人這一職業(yè)群體應(yīng)運(yùn)而生,他們也被形象地稱為科技與產(chǎn)業(yè)之間的“紅娘”。2021年10月,上海交通大學(xué)率先推出全國首個(gè)技術(shù)轉(zhuǎn)移專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn)。作為首屆碩士畢業(yè)生,王麗娟認(rèn)為,一名技術(shù)經(jīng)理人首先要做好“翻譯”工作。
技術(shù)經(jīng)理人 王麗娟:學(xué)者、政府和市場,他們其實(shí)是擁有自己不同的語言體系。在技術(shù)轉(zhuǎn)移中,技術(shù)經(jīng)理人起到的作用就是消除壁壘。
科技成果轉(zhuǎn)化是醫(yī)藥衛(wèi)生創(chuàng)新發(fā)展的重要內(nèi)容。有數(shù)據(jù)顯示,我國臨床研究數(shù)量占全球臨床研究的1/3,科技成果轉(zhuǎn)化率卻僅有5%。醫(yī)生的臨床工作本就繁忙,成果轉(zhuǎn)化涉及的專業(yè)領(lǐng)域又多,存在著“不愿轉(zhuǎn)、不會(huì)轉(zhuǎn)、不敢轉(zhuǎn)”的問題。為此,一些醫(yī)院組建了技術(shù)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì),進(jìn)行了這方面的探索和嘗試。
上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第九人民醫(yī)院成果轉(zhuǎn)化辦公室主任 技術(shù)經(jīng)理人 許鋒:我們醫(yī)院2011年就成立了成果轉(zhuǎn)化辦公室,有專利代理人資質(zhì)、律師資質(zhì)、經(jīng)濟(jì)師資質(zhì)等。
過去6年,這家醫(yī)院已獲得國內(nèi)專利授權(quán)2422件,轉(zhuǎn)化合同總金額近8.3億元。在其眾多轉(zhuǎn)化成果中,鴻鵠關(guān)節(jié)手術(shù)機(jī)器人被人熟知。作為我國首個(gè)也是唯一出口歐美的國產(chǎn)手術(shù)機(jī)器人,就是其與上海微創(chuàng)醫(yī)療機(jī)器人集團(tuán)聯(lián)合研發(fā)的。而這項(xiàng)成果的轉(zhuǎn)化正是源于9年前,許鋒組織的一場討論會(huì)。
上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第九人民醫(yī)院骨科主任醫(yī)師 李慧武:2016年,許鋒發(fā)現(xiàn)醫(yī)生做的事情跟真正市場還有一個(gè)代溝需要彌合,企業(yè)家又找不到好的方法去完善產(chǎn)品,這兩個(gè)地方就出現(xiàn)了脫節(jié)。許鋒牽頭讓醫(yī)生和企業(yè)相互結(jié)合起來。
每周一次產(chǎn)品碰頭會(huì),“鴻鵠”的雛形逐漸露出水面。作為技術(shù)經(jīng)理人,許鋒提出,鴻鵠關(guān)節(jié)手術(shù)機(jī)器人要擁有完全自主知識產(chǎn)權(quán),還要走向國際。
上海微創(chuàng)醫(yī)療機(jī)器人集團(tuán)骨科機(jī)器人控制系統(tǒng)研發(fā)負(fù)責(zé)人 李自漢:我們的手術(shù)機(jī)器人產(chǎn)品將來往哪里發(fā)展,我國醫(yī)療戰(zhàn)略需要我們提供什么樣的產(chǎn)品和技術(shù),技術(shù)經(jīng)理人在國家醫(yī)療戰(zhàn)略、醫(yī)療端和企業(yè)端這三方面形成一個(gè)完整的閉環(huán)。
上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第九人民醫(yī)院成果轉(zhuǎn)化辦公室主任 技術(shù)經(jīng)理人 許鋒:我們希望打造一個(gè)良好的雙方合作融合的機(jī)制,圍繞他們早期討論下來的醫(yī)學(xué)產(chǎn)品,在后期轉(zhuǎn)化落地過程中能夠更加順利。
探索培養(yǎng)體系
讓“科技紅娘”有更大作為
高質(zhì)量成果轉(zhuǎn)化迫切需要專業(yè)化技術(shù)經(jīng)理人,然而高素質(zhì)的技術(shù)經(jīng)理人人才缺口問題嚴(yán)重制約了成果轉(zhuǎn)化的效能。那么,我們該如何培養(yǎng)高水平技術(shù)經(jīng)理人,讓“科技紅娘”有更大作為?
2021年,上海交通大學(xué)率先推出全國首個(gè)技術(shù)轉(zhuǎn)移專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn),面向集成電路、生物醫(yī)藥、人工智能、電子信息、生命健康、先進(jìn)材料等國家發(fā)展關(guān)鍵行業(yè)及領(lǐng)域,課程體系除了理論教學(xué)外,最有特色的是科技成果轉(zhuǎn)化的長實(shí)踐項(xiàng)目,采用“多元化師資+定制化課程+模塊化場景”模式,引入金融界高管、企業(yè)創(chuàng)始人、律所高級合伙人等專家資源,對技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。截至去年6月首屆碩士畢業(yè),已累計(jì)招生350余人。
上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長 中銀科技金融學(xué)院執(zhí)行院長 技術(shù)轉(zhuǎn)移碩士項(xiàng)目主任 劉少軒:在過去的兩年,這300多位同學(xué)一共服務(wù)了我們39個(gè)技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化的項(xiàng)目。大部分是上海交通大學(xué)的教授和科研人員的技術(shù)發(fā)明和科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化項(xiàng)目。
不僅是上海交通大學(xué),近年來,清華大學(xué)、南開大學(xué)等高校紛紛設(shè)置技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)專業(yè)方向,培養(yǎng)復(fù)合型高水平技術(shù)轉(zhuǎn)移專業(yè)人才。
上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長 中銀科技金融學(xué)院執(zhí)行院長 技術(shù)轉(zhuǎn)移碩士項(xiàng)目主任 劉少軒:科技創(chuàng)新變得越來越重要,中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了真正的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的常態(tài)化,對于這方面的人才需求是非常旺盛的。
技術(shù)經(jīng)理人不同于過去的技術(shù)經(jīng)紀(jì)人。他不是簡單的撮合,而是能夠?qū)Ξa(chǎn)業(yè)深度理解,從事成果挖掘、高價(jià)值成果培育、轉(zhuǎn)化路徑設(shè)計(jì)、孵化與投資、法律與知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)服務(wù)的專業(yè)人員。
目前,全國超過10個(gè)省份將技術(shù)經(jīng)理人納入職稱序列,多省市將技術(shù)經(jīng)理人才列入“十四五”緊缺人才開發(fā)目錄。其中,上海明確,像培養(yǎng)科學(xué)家一樣培養(yǎng)專職技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍。
上海市科委科技成果轉(zhuǎn)化與孵化器建設(shè)處副處長 梁冰:側(cè)重于培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和培育專業(yè)化、職業(yè)化的隊(duì)伍。今年會(huì)進(jìn)一步出臺(tái)一些圍繞技術(shù)經(jīng)理人的配套政策,讓市場的活力和人才的活力能夠進(jìn)一步得到激發(fā),讓更多技術(shù)經(jīng)理人能夠更好地賦能科學(xué)家成果的轉(zhuǎn)化。(央視新聞客戶端)


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