中新網(wǎng)8月28日電 畢業(yè)生離開校園已經(jīng)兩個月，根據(jù)臺“主計處”調(diào)查，首次求職失業(yè)者目前已增加到10.6萬人，而人力銀行調(diào)查更顯示，24%的新鮮人連面試機(jī)會都沒有，而即使是開始工作的新鮮人，也有34%學(xué)非所用、36%更已有轉(zhuǎn)職的計劃。

　　據(jù)臺灣“中廣新聞網(wǎng)”報道，1111人力銀行針對應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行“社會新鮮人求職現(xiàn)況”調(diào)查，調(diào)查結(jié)果顯示，79.17%的畢業(yè)生選擇投入職場工作、服兵役占14.01%、準(zhǔn)備升學(xué)占3.04%。而準(zhǔn)備就業(yè)的新鮮人中，開始工作的占54.49%、還沒工作的則占45.51%。進(jìn)一步交叉分析，大專生有60%失業(yè)、大學(xué)及碩士各有45%、44%。

　　至于還沒開始工作的原因為何？則是以沒接到任何公司通知面試為最多，占52.06%，其次是專業(yè)技能不足占46.91%、錄取的工作不理想則占38.07%。

　　調(diào)查也發(fā)現(xiàn)，已就業(yè)的新鮮人平均薪資只有24,662元(新臺幣，下同)，對照新鮮人自己預(yù)估的薪資27,435元，有2,773元的差距。而有34.19%的新鮮人表示，工作后發(fā)現(xiàn)自己學(xué)非所用，更有35.91%已就業(yè)的新鮮人，因為薪資福利不佳、公司無發(fā)展前景等原因，已經(jīng)想要轉(zhuǎn)業(yè)。

　　人力銀行指出，當(dāng)今新鮮人找工作最大的問題在于“病急亂投醫(yī)”，在急著找工作的情況下，根本不管職務(wù)有某些限制，或自己是否符合要求，常常先投遞履歷表再說，難怪連面試的機(jī)會都沒有，建議新鮮人求職前應(yīng)該多做功課，找工作絕不能只靠運氣。